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神木煤化工公司對(duì)天元公司進(jìn)行2023年度目標(biāo)責(zé)任考核
發(fā)布時(shí)間:2024-04-22 09:31:20     點(diǎn)擊量:1821次    作者:管理員   分享到:

419日,神木煤化工公司黨委委員、副總經(jīng)理馬忠印帶領(lǐng)第一考核組對(duì)天元公司2023年度目標(biāo)責(zé)任完成情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部及職工代表參加會(huì)議。

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會(huì)上,馬忠印作了考核動(dòng)員講話,對(duì)公司2023年在安全環(huán)保、綠色發(fā)展、降本增效、科技創(chuàng)新等方面取得的成效給予肯定,并針對(duì)2024年重點(diǎn)工作、當(dāng)前的發(fā)展及此次考核提出具體要求。他強(qiáng)調(diào),一是要轉(zhuǎn)變觀念,贏得發(fā)展主動(dòng)。以全新的視角審視市場(chǎng),敢于嘗試新方法、新技術(shù),不斷推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。二是要聚焦效益提升,提高企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造能力。全面實(shí)施“成本領(lǐng)先”戰(zhàn)略,圍繞生產(chǎn)全過程、供銷兩端、非生產(chǎn)性費(fèi)用等方面持續(xù)加強(qiáng)成本管控,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)效益最大化。三是要抓實(shí)改革動(dòng)力,引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。切實(shí)落實(shí)好經(jīng)理層任期制、契約化管理及全員創(chuàng)新創(chuàng)效績(jī)效考核,持續(xù)深化機(jī)構(gòu)改革、減員增效行動(dòng),提升企業(yè)效率和效益。四是要強(qiáng)化科技創(chuàng)新,賦能企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型。在現(xiàn)有裝置和技術(shù)上持續(xù)加大升級(jí)改造和科技研發(fā)力度,主動(dòng)作為,耦合嫁接技術(shù),推進(jìn)科技項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化取得新突破。五是要轉(zhuǎn)變作風(fēng),提升工作效能。樹立必勝信心,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,敢于破解企業(yè)發(fā)展遇到的瓶頸和“卡脖子”問題,共同推動(dòng)各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)的落實(shí)。

公司黨委書記、董事長(zhǎng)楊旭作了2023年度法定代表人述職報(bào)告,回顧總結(jié)了2023年工作成效,深刻分析了存在問題與不足,對(duì)2024年重點(diǎn)工作安排進(jìn)行了匯報(bào)??己私M組織參會(huì)人員對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),對(duì)后備干部進(jìn)行了推薦。

會(huì)后,考核組對(duì)公司2023年度黨建工作、安全環(huán)保、企業(yè)改革、項(xiàng)目建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)防控等方面工作進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)。(劉超)